Porque ter um plano de saude empresarial?

Existem muitas razões para as empresas terem um plano de saúde empresarial. Algumas das principais razões incluem:

1. Melhora da qualidade de vida dos funcionários: Um plano de saúde empresarial pode ajudar a garantir que os funcionários tenham acesso a tratamentos e cuidados médicos de qualidade, o que pode melhorar sua saúde e bem-estar geral. Isso pode, por sua vez, levar a um aumento na produtividade e satisfação dos funcionários.

2. Retenção de funcionários: Os funcionários valorizam o benefício de um plano de saúde e pode ser um fator decisivo na decisão de permanecer em uma empresa.

3. Redução dos custos médicos: Um plano de saúde empresarial pode ajudar as empresas a economizar dinheiro ao negociar taxas mais baixas com os provedores de saúde e ao oferecer aos funcionários incentivos para tomar decisões de saúde mais responsáveis.

4. Compliance legal : É uma obrigação legal para as empresas oferecerem Plano de Saúde a seus funcionários, nos casos onde há mais de 15 funcionários e ainda há uma série de regras e requisitos legais que as empresas precisam seguir ao oferecer um plano de saúde empresarial.

5. Imagem Corporativa : Além de todos os benefícios já citados, ter um plano de saúde empresarial pode ser visto como um sinal de que a empresa se preocupa com bem-estar e saúde dos seus funcionários e isso pode ser uma imagem positiva para a empresa perante os colaboradores e fora dela.

Em resumo, um plano de saúde empresarial pode ajudar as empresas a melhorar a saúde e o bem-estar dos funcionários, a retê-los, a economizar dinheiro e a cumprir as leis, e melhorando a imagem corporativa.